I.                 Objetivo del Puesto

Mantener en condiciones de higiene y limpieza general las instalaciones de las áreas asignadas, brindando el servicio de forma eficiente, eficaz y segura.

I.                 Responsabilidades Principales

1. Realizar y mantener diariamente la limpieza general de las áreas asignadas, así como de los equipos y maquinas correspondientes.
2. Mantener en buen estado los utensilios necesarios para realizar sus labores incluyendo toalla y dispensador asignado.
3. Realizar una ronda en el área asignada al momento de la entrada de su jornada laboral.
4. Preparar los kits de uso diario de socios (toallas, atomizadores, etc.) según necesidad.
5. Realizar actividades de limpieza semanales programadas por su supervisor inmediato.
6. Reacomodar y mover los equipos fitness cuando la operación lo demande.
7. Realizar las preparaciones designadas en los salones de clases grupales antes de inicio de cada clase.
8. Higienizar, doblar y distribuir las toallas de baño para uso de los socios en los Lockers, esto para los clubes que corresponda.
9. Preparar y montar en las áreas asignadas las amenidades (Café, agua frutada y te) ofrecidas a los socios, esto conforme a la periodicidad establecida para cada una.
10. Velar por el cuidado y mantenimiento de las plantas naturales del club.
11. Notificar a supervisor inmediato e ingeniería incidencias que puedan existir en las áreas de trabajo.

Nivel Académico

• Estudiante de Administración de Empresas, Mercadeo o afines

Experiencia 

• Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares, responsabilidad social, coordinación, administración de fundaciones.  
• Otros

Flexibilidad de horario para cubrir eventos y actividades especiales. 

Comunicación efectiva.

Negociación y persuasión.

Orientación a resultados.

Servicio al cliente.

Organización y manejo del tiempo.

Capacidad para trabajar bajo presión.

Manejo de herramientas y ventas.

Formación Académica

• Licenciatura en Psicología Organizacional, Administración de Empresas, Educación, Gestión del Talento Humano o carreras afines.
• Maestría o especialización en Desarrollo Organizacional, Gestión del Talento o Coaching Ejecutivo (deseable)

Conocimientos Técnicos

• Gestión por competencias y planes de carrera.
• Diseño instruccional y metodologías de aprendizaje activo.
• Evaluación del desempeño (probatoria y anual).
• Diseño e interpretación de indicadores de formación y desarrollo.

Experiencia

• Mínimo 5 años liderando procesos de formación, desarrollo y cultura organizacional.
• Experiencia comprobada en diseño de programas de aprendizaje, gestión por competencias, evaluación del desempeño y liderazgo de equipos.

PERFIL DEL PUESTO (Educación y habilidades requeridas)

Escolaridad

• Bachiller Completo o técnico en Educación Física, Ciencias del Deporte, Entrenamiento Deportivo, Fisioterapia o carreras afines.
• Inglés: Básico

Competencias técnicas

• Conocimiento en anatomía y fisiología aplicadas al entrenamiento.
• Manejo de equipos cardiovasculares y de fuerza.
• Técnicas de orientación en ejecución correcta de ejercicios y prevención de lesiones.
• Conocimientos básicos de nutrición y hábitos de bienestar.
• Manejo de herramientas tecnológicas de registro y seguimiento de rutinas.

Experiencia

• Experiencia mínima de 6 meses como entrenador personal o instructor de gimnasio.
• Experiencia en servicio al cliente en entornos deportivos o de fitness.
• Deseable experiencia en apoyo a procesos comerciales de servicios deportivos o programas de membresías.

Formación complementaria

• Certificación en RCP y primeros auxilios (indispensable).
• Cursos en técnicas de motivación, coaching y fidelización de clientes.
• Capacitación en higiene, bioseguridad y protocolos de servicio al cliente.

Formación académica

• Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadeo, Negocios Internacionales o carreras afines. 

Idiomas: Inglés Intermedio (Preferible). 

Competencias técnicas 

• Gestión de inventarios y rotación de productos. 
• Manejo de sistemas POS, herramientas de gestión (Excel, ERPs, etc.). 
• Análisis de datos de ventas y comportamiento de consumo. 

Experiencia 

• Mínimo 3 años en posiciones relacionadas con retail, compras, manejo de inventario o comercialización de productos físicos. 

EXPERIENCIA

• Experiencia mínima de 1 año como entrenador personal, instructor de gimnasio o fitness coach.
• Experiencia en atención directa al cliente en centros deportivos, gimnasios o clubes.

HORARIO

Lunes a viernes: 6:00 am - 10:00 am

Lunes a viernes: 5:00 am - 9:00 am